为充分发挥党支部战斗堡垒作用，强化党建引领，坚持党在国有企业的领导地位，落实管党治党责任，扎实做好公司人才培养和储备工作，全面提升公司管理水平及业务能力，增强公司综合实力，推动公司健康持续发展。2021年6月2日，兴义市信恒城市建设投资有限公司（简称市信恒城投公司）组织召开党建指导工作动员部署会议。
会上，公司党建办主任刘莉杉宣读了市信恒城投公司党支部第一批8名党建指导员名单及派驻单位。
支部书记、董事长杨怡
会议强调，大家代表党组织到各子公司开展工作，首先，要做到廉洁自律，积极与子公司负责人做好配合，在开展工作过程中，始终坚持底线、守住红线；其次，要从企业运行、人才培养方面进行深入细致思考，不断将企业做大做强；再次，要逐步壮大人才队伍，为公司可持续高质量发展提供有力人才支撑。同时要严格按照《中共兴义市信恒城市建设投资有限公司支部党建工作管理办法》开展工作，确保各项工作有序推进。
会议要求，各党建指导员要认真做好以下工作：一、以党建为引领，带动企业文化建设，提高企业软实力。要围绕“发展抓党建，抓好党建促发展”思路开展工作，让党建文化在企业发展中增效出力，实现党建文化和企业文化深度融合，提高软实力。二、提高政治站位，敢于担当，主动作为。要在坚决贯彻党的方针路线和政策的前提下，敢于担当，主动作为，认真结合《中共兴义市信恒城市建设投资有限公司支部党建工作管理办法》去创新工作方法和工作思路，努力把工作做好、做实、做细。三、凝心聚力，各司其责，共同推进公司发展。一是分工不分心。做到心往一处想，劲往一处使。二是分管不独断专行。严格执行民主集中制及主要负责人末尾表态制，同时要与子公司负责人多沟通、多商量，力争让工作做到更好、更完善。三是认真聆听职工心声和意见，特别是反对意见。四是到位不越位，不盲目服从。一方面要明白自己的工作范围和职责，行应行之权，尽应尽之责；另一方面要学习辩证思考问题、分析问题，提高自己辨别是非能力，有自己独立的见解和主张。五是补台不拆台。做到不拉帮结派，不说不利于团结的话，不做不利于团结的事，始终紧密团结在一起，共同推动公司发展。
